??诰W(wǎng)2月28日消息??26日上午,“2011成都春季特大型人才招聘會暨中高端人才洽談會”舉行。作為今年首場特大招聘會,現(xiàn)場共吸引到1726家單位前來布展,為求職者提供了71359個崗位以供選擇。
記者在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn),由于可選崗位增多,不少大學(xué)生找工作開始有點挑挑揀揀起來。而面對“用工荒”時不少單位給農(nóng)民工開出待遇高于大學(xué)生的現(xiàn)象,成都人才市場專門開展了現(xiàn)場調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示,45%的大學(xué)生求職者認(rèn)為這很正常,是市場供需關(guān)系決定的。
參展企業(yè)一“位”難求
當(dāng)日上午10時許,新會展7-9號館內(nèi)各招聘展位前擠滿了求職者。記者注意到,現(xiàn)場有不少拿著招聘傳單的用人單位正在采用“游擊作戰(zhàn)”的方式,不停地游走在招聘現(xiàn)場,與求職者面談?!邦A(yù)訂展位晚了,只有到現(xiàn)場發(fā)傳單招人了?!背啥寄撤康禺a(chǎn)公司的招聘負(fù)責(zé)人郭勇光昨天一早就到新會展了,卻因為沒有預(yù)訂到展位而現(xiàn)場“打游擊”?!皼]預(yù)訂到展位,但招人可不能誤。”郭勇光說。
成都人才市場有關(guān)負(fù)責(zé)人說,隨著成都市產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,大量企業(yè)涌入成都投資,造成今年用工需求特別大,這次特大招聘會的展位基本上在一個月前就預(yù)訂完了,很多單位到最后都沒有預(yù)訂到展位。
熱門專業(yè)畢業(yè)生吃香
小余是四川省一所重點大學(xué)機(jī)械專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,目前已經(jīng)有3家單位有意和他簽約,但是他一直在猶豫,希望還有更好的工作。小余學(xué)的機(jī)械專業(yè),在找工作中優(yōu)勢明顯,“多看看,也許會有更好的單位呢?!?/p>
現(xiàn)場像小余一樣,已經(jīng)有意向性工作的大學(xué)生還不在少數(shù)。記者采訪發(fā)現(xiàn),不少就業(yè)形勢好專業(yè)的大學(xué)生,基本上手中都有一兩個意向性的工作,他們在現(xiàn)場一般都會把簡歷投向知名企業(yè)、國企等較好單位,以求更好發(fā)展。
當(dāng)然也有部分就讀專業(yè)就業(yè)形勢不好的大學(xué)生,現(xiàn)場轉(zhuǎn)了幾圈都沒有找到工作,這類學(xué)生主要集中在文史類等專業(yè)。
據(jù)統(tǒng)計,現(xiàn)場提供的71359個崗位中,有34809個崗位不要求任何“工作經(jīng)驗”,面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘,這也是造成大學(xué)生開始挑揀的一個原因?!斑m合應(yīng)屆大學(xué)生的崗位比往年相對較多,大學(xué)生肯定希望找一個更好的?!背啥既瞬攀袌鲇嘘P(guān)負(fù)責(zé)人說。
大學(xué)生逐漸認(rèn)可低工資
行政文員,試用期月薪1400元,轉(zhuǎn)正1700元;人力資源專員,月薪1800元……招聘會現(xiàn)場,不少單位針對大學(xué)生開出的待遇基本上都集中在2000元/月上下。“現(xiàn)在我們大學(xué)生的工資還比不過我爸爸打工的工資呢?!背啥寄硨?茖W(xué)校的鄧杉一邊找合適崗位,一邊向同找工作的同學(xué)嘀咕。鄧杉的父親今年45歲,在一家建筑企業(yè)上班,每天的工資都有60元,加上加班工資算下來一個月一般都在2300元左右。
記者發(fā)現(xiàn),現(xiàn)場不少企業(yè)針對大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生的待遇,的確比農(nóng)民工的稍微低一點或者持平。記者曾經(jīng)在成都各勞務(wù)市場采訪發(fā)現(xiàn),不少工廠給農(nóng)民工開出的待遇都在2000元/月以上,還特別注明了休假、加班工資等福利待遇,與一些面向大學(xué)生崗位的待遇相比,部分職位稍微有所差距。
那么,前來參加招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生怎么看待這個問題呢?昨日,成都人才市場對進(jìn)場求職應(yīng)屆生進(jìn)行了一次問卷調(diào)查。調(diào)查顯示,45%的被調(diào)查應(yīng)屆生求職者認(rèn)為這是正常的,工資待遇高低是市場供需關(guān)系決定的。35.5%的應(yīng)屆生求職者對此抱著無所謂的態(tài)度,這部分大學(xué)生認(rèn)為,大學(xué)生成長空間更廣闊?!叭ツ晡覀儗W(xué)校一位師兄畢業(yè)的第一份工作工資只有1400元,上次聚會時,他說他的工資都漲到了兩千多元?!鼻舐毜拇髮W(xué)生羅淑韻說,很多大學(xué)畢業(yè)生在單位工作三四年后,隨著職務(wù)、技能的提升,待遇自然有很大提升。羅淑韻認(rèn)為,不能單純拿剛畢業(yè)大學(xué)生的工資與農(nóng)民工去相比,兩者都是勞動者,勞動者工資高低,不能片面以學(xué)歷高低做依據(jù),關(guān)鍵看市場供求關(guān)系和每個人自己能給單位帶來的價值。
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