各地確定個人繳費工資基數(shù)
養(yǎng)老金“并軌”后,近4000萬機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員將告別“免繳費”時代。對于這些人來說,最關(guān)心的問題之一就是每個月自己要交多少養(yǎng)老保險費。
事實上,個人的繳費多少與繳費工資基數(shù)相關(guān),但對于個人繳費工資基數(shù)的確定,各地的規(guī)定卻不相同。
其中,山東省規(guī)定,機(jī)關(guān)單位(含參公單位)工作人員的個人繳費工資基數(shù)包括:本人上年度工資收入中的基本工資、國家統(tǒng)一的津貼補貼、規(guī)范后的津貼補貼(地區(qū)附加津貼)以及年終一次性獎金;事業(yè)單位工作人員的個人繳費工資基數(shù)包括:本人上年度工資收入中的基本工資、國家統(tǒng)一的津貼補貼和績效工資。
而上海則在實施辦法中明確,個人繳費基數(shù)按本人上年度月平均收入確定。
可見,各地政策不盡一致,繳費水平也將不一樣。但從全國范圍看,月均繳費會達(dá)到多少呢?據(jù)媒體報道,陜西財政廳在今年初解讀《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》時,曾透露了中央設(shè)計的繳費水平。
當(dāng)時的報道指出,為實現(xiàn)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險制度改革與完善工資制度同步推進(jìn),中央確定,從2014年10月1日起,全國機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)月人均將提高1200元左右(平均數(shù)據(jù),具體到個人會有所不同),其中:養(yǎng)老保險制度改革個人繳費600元左右(繳納個人賬戶養(yǎng)老金400元左右,個人繳納職業(yè)年金200元左右),從津補貼或績效工資中納入300元左右,實際凈增資300元左右。
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