?
分類與綜合征收方式相結(jié)合之后,納稅人需要自行申報
中國青年報:不少人表示對個稅的去向不清楚,改革之后如何做到更加公開透明?
施正文:分類與綜合征收方式相結(jié)合之后,納稅人需要自行申報,直接和稅務(wù)機(jī)關(guān)聯(lián)系,將會更加關(guān)注自己的納稅狀況和我國的稅收政策。不僅關(guān)注到征收是否做到公平,還將關(guān)注稅收的使用情況以及效果。所有納稅人都有權(quán)利對政府收支活動進(jìn)行監(jiān)督,這就要求我們加快政府改革,做到預(yù)算更加規(guī)范透明,財政資金的使用也要更加高效,向民生財政轉(zhuǎn)型。
財稅制度是提升國家治理水平的核心工具,通過直接稅讓公民參與到公共活動中,行使其公民權(quán)利。財稅是國家治理的基礎(chǔ)和支柱,是我們國家走向現(xiàn)代化、法治化的突破口,在未來的改革中扮演一個關(guān)鍵角色。
中國青年報:實(shí)行分類與綜合相結(jié)合的個稅計(jì)征需要建立完善的個人信息平臺、進(jìn)一步提高征管水平,我國目前是否具備相應(yīng)的條件?
施正文:個稅改革真正實(shí)行恐怕需要3到5年時間。如果在這段時間內(nèi),我們各方面的工作做得扎實(shí),我認(rèn)為是能具備相應(yīng)條件的。
首先,稅收征管法要修訂。個人所得稅是最大的直接稅,直接稅改革的難度、影響的深度和廣度非常大。個稅征收需要掌握大量的涉稅信息,監(jiān)控難度也很大,要求政府具有較高的治理水準(zhǔn)?,F(xiàn)行的稅收征管法沒有建立第三方涉稅信息提供制度,稅收征管法的修訂還需要一兩年時間,如果在2017年能通過,就已經(jīng)非常理想。個稅改革一定是在稅收征管法實(shí)施之后進(jìn)行。
其次,建立個人的納稅人識別號和第三方涉稅信息提供制度。在我們的稅收征管法里就有納稅人識別號,原來只是適用于企業(yè),將來要擴(kuò)大到自然人。目前我們的個稅主要是代扣代繳,將來要實(shí)行直接稅,如果達(dá)到納稅標(biāo)準(zhǔn),要求納稅人自己申報。識別號是個人終身不變的、唯一的號碼,用來歸集個人的兩類信息,一是個人的基本信息,包括姓名、年齡、住址等。二是稅基信息,包括各類收入、財產(chǎn)等,這兩類信息都要?dú)w集到納稅人識別號中。識別號通過多種途徑歸集個人信息,包括納稅人申報、扣繳義務(wù)人提供、第三方提供、支付方提供以及工商、海關(guān)、不動產(chǎn)部門、金融機(jī)構(gòu)等提供。這些信息可以共享,最后都要匯集到稅務(wù)機(jī)關(guān),稅務(wù)機(jī)關(guān)建立納稅人個人賬戶,這些信息都放在個人賬戶中,然后進(jìn)行分類和綜合的計(jì)征。稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)抓緊建立個人收入財產(chǎn)信息工作機(jī)構(gòu),實(shí)質(zhì)性地著手開展基礎(chǔ)工作。
個人稅號可以有效避免偷稅漏稅現(xiàn)象,將來還要要求納稅人在經(jīng)濟(jì)活動當(dāng)中用到識別號,包括簽訂合同、購買保險、領(lǐng)取社保、買房等都要使用識別號。這樣一個制度的建立,不通過法律來規(guī)范強(qiáng)制實(shí)施是不行的,稅收征管法修訂草案里已經(jīng)提到了這個問題。
另一方面,目前我們的信息碎片化、信息孤島、各自為政的現(xiàn)象阻礙了政府職能的有效行使。所以目前在推進(jìn)政府信息建設(shè),這就為個稅改革提供了條件。個稅改革對政府改革提出了要求,由于這種互動的、整體的改革的推動,未來的個稅改革并不難。從信息技術(shù)的角度來看,個人的涉稅信息都可以集中起來實(shí)現(xiàn)信息共享,我們目前之所以沒有做到,主要是牽涉到部門利益,政府改革沒有到位,行政協(xié)助制度沒有建立起來,是我們法治建設(shè)滯后。這個問題是可以改變的,所以我們要義無反顧地推進(jìn)改革。我們的中央決策層在這方面有很高的執(zhí)行力,這都有助于推進(jìn)問題的解決。
·凡注明來源為“??诰W(wǎng)”的所有文字、圖片、音視頻、美術(shù)設(shè)計(jì)等作品,版權(quán)均屬??诰W(wǎng)所有。未經(jīng)本網(wǎng)書面授權(quán),不得進(jìn)行一切形式的下載、轉(zhuǎn)載或建立鏡像。
·凡注明為其它來源的信息,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)和對其真實(shí)性負(fù)責(zé)。
網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容從業(yè)人員違法違規(guī)行為舉報郵箱:jb66822333@126.com