中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平日前作出重要指示強調，辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在人，關鍵在人才。要加大改革落實工作力度，把《關于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見》落到實處，加快構建具有全球競爭力的人才制度體系，聚天下英才而用之。要加大改革落實工作力度，加快構建具有全球競爭力的人才制度體系，著力破除體制機制障礙，向用人主體放權，為人才松綁，讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力充分迸發(fā)?？倳浀闹匾甘?，不僅深刻闡明了人才在治國理政中的特殊重要作用，還就深化人才發(fā)展體制機制改革提出了明確要求，為加快人才強國建設提供了重要遵循。

　　“致天下之治者在人才?！秉h的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央高度重視人才工作。2014年6月，總書記在兩院院士大會上講話指出：“我國要在科技創(chuàng)新方面走在世界前列，必須在創(chuàng)新實踐中發(fā)現人才、在創(chuàng)新活動中培育人才、在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才，必須大力培養(yǎng)造就規(guī)模宏大、結構合理、素質優(yōu)良的創(chuàng)新型科技人才。”2015年3月，總書記在參加全國人大會議上海代表團審議時強調：“人才是創(chuàng)新的根基，創(chuàng)新驅動實質上是人才驅動，誰擁有一流的創(chuàng)新人才，誰就擁有了科技創(chuàng)新的優(yōu)勢和主導權。要擇天下英才而用之，實施更加積極的創(chuàng)新人才引進政策，集聚一批站在行業(yè)科技前沿、具有國際視野和能力的領軍人才?！苯衲?月，總書記在網絡安全和信息化工作座談會上講話提出：“要采取特殊政策，建立適應網信特點的人事制度、薪酬制度，把優(yōu)秀人才凝聚到技術部門、研究部門、管理部門中來。要建立適應網信特點的人才評價機制，以實際能力為衡量標準?！边@些重要講話有效激發(fā)了人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力，是以習近平同志為總書記的黨中央治國理政新思想新實踐的重要內容。

　　人才是經濟社會發(fā)展的第一資源。改革開放以來，我國人才事業(yè)進入高速發(fā)展階段，各類人才在經濟社會發(fā)展中發(fā)揮了重要引領和推動作用。但是我們也必須清醒看到，當前我國人才發(fā)展總體水平與世界先進水平相比還有較大差距，與我國經濟社會發(fā)展需要相比還有很多不適應的地方，特別是在人才發(fā)展體制機制方面還存在一些深層次障礙。

　　比如，人才管理體制不順、權責不清，市場機制作用發(fā)揮不充分、用人主體自主權落實不到位，人才評價、使用、激勵機制不科學、不完善，人才對外開放度不高、缺乏競爭優(yōu)勢，人才流動不暢、得不到有效配置，等等。正如習近平總書記所精辟概括：“創(chuàng)新型科技人才結構性不足矛盾突出，世界級科技大師缺乏，領軍人才、尖子人才不足，工程技術人才培養(yǎng)同生產和創(chuàng)新實踐脫節(jié)?！?/p>

　　深化人才發(fā)展體制機制改革，是構筑人才制度優(yōu)勢、實現更高質量更高水平發(fā)展的戰(zhàn)略之舉。我們要牢固樹立科學人才觀，深入實施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊圍繞經濟社會發(fā)展需求，聚焦國家重大戰(zhàn)略，科學謀劃改革思路和政策措施，促進人才規(guī)模、質量和結構與經濟社會發(fā)展相適應、相協(xié)調。要突出市場導向，加快構建更加科學高效的人才管理體制，遵循社會主義市場經濟規(guī)律和人才成長規(guī)律，轉變政府人才管理職能，保障和落實用人主體自主權，健全市場化、社會化的人才管理服務體系，更好激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。要強化問題導向、注重精準施策，創(chuàng)新人才培養(yǎng)、評價、流動、激勵、引進、保障機制，著力解決人才管理中行政化、“官本位”問題，解決人才評價中唯學歷、唯職稱、唯論文問題，解決科研成果轉化難、收益難問題，讓人才有成就感、獲得感。

　　堅持黨管人才是中國特色人才制度優(yōu)勢的集中體現，各級黨委要樹立強烈的人才意識，充分認識“得人者興，失人者崩”，進一步加強對人才工作的組織領導，健全聯(lián)系專家工作制度，切實做好團結、引領、服務工作，關心人才、愛護人才、成就人才，構建科學規(guī)范、開放包容、運行高效的人才發(fā)展治理體系，營造有利于人才輩出、人盡其才、才盡其用的政策環(huán)境和社會環(huán)境。各級領導干部要真誠同各方面人才打交道、交朋友，政治上信任、工作上支持、生活上關心，“多一些包容、多一些寬容，堅持不抓辮子、不扣帽子、不打棍子”，減少對他們創(chuàng)造性勞動的干擾，多鼓勵他們取得的成績和進步，多為他們發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件，像習近平總書記要求的那樣：“解放思想，慧眼識才，愛才惜才?！?/p>

　　“多士成大業(yè)，群賢濟弘績”。實現中華民族偉大復興，人才越多越好，本事越大越好。廣東要實現“三個定位、兩個率先”，全省上下必須深入學習貫徹習近平總書記的重要指示精神，按照中央部署要求，結合各地各部門實際，把《關于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見》貫徹好、落實好，以改革激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，廣開進賢之路、廣納天下英才，為“十三五”發(fā)展開好局起好步、率先全面建成小康社會提供有力人才支撐！