昨天,華為員工梁山廣因?yàn)橹v真話被總裁任正非晉升兩級(jí)事件在網(wǎng)上熱傳,究竟這位員工講了什么話使自己的月薪增加5000元?華為方面昨天沒有做出回應(yīng)。但是值得一提的是,今年年初,任正非曾在公司大會(huì)上表示,要在華為建立一個(gè)可以“有信心講真話”的氛圍,并要對(duì)晉升機(jī)制進(jìn)行改進(jìn)。
   
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華為員工因“說真話”連升兩級(jí)

??诰W(wǎng) http://realestatemoneyvault.com 時(shí)間:2017-09-07 15:52

  昨天,華為員工梁山廣因?yàn)橹v真話被總裁任正非晉升兩級(jí)事件在網(wǎng)上熱傳,究竟這位員工講了什么話使自己的月薪增加5000元?華為方面昨天沒有做出回應(yīng)。但是值得一提的是,今年年初,任正非曾在公司大會(huì)上表示,要在華為建立一個(gè)可以“有信心講真話”的氛圍,并要對(duì)晉升機(jī)制進(jìn)行改進(jìn)。

  內(nèi)部郵件引爆員工論壇

  日前,一則來自華為內(nèi)部的總裁辦電子郵件流出,由華為總裁任正非簽發(fā)的這則郵件除了內(nèi)容特別之外還非常簡潔,一共160個(gè)字,主要針對(duì)的是講真話的員工的晉升以及保護(hù)問題。在這份華為總裁辦發(fā)布的087號(hào)電郵中稱:“我們要鼓勵(lì)員工及各級(jí)干部講真話,真話有正確的、不正確的,各級(jí)組織采納不采納,并沒什么問題,而是風(fēng)氣要改變。真話有利于改進(jìn)管理,假話只有使管理變得復(fù)雜、成本更高。因此,公司決定對(duì)梁山廣,工號(hào)00379880,晉升兩級(jí),到16A。即日生效。并不影響其正常考核與晉升。根據(jù)其自愿選擇工作崗位及地點(diǎn),可以去上研所工作,由鄧泰華保護(hù)不受打擊報(bào)復(fù)。”這封郵件由華為創(chuàng)始人任正非簽發(fā),報(bào)送董事會(huì)成員、監(jiān)事會(huì)成員,主送全體員工,并且全公開,由此看出華為對(duì)此事的重視程度,以及對(duì)敢于說真話精神的發(fā)揚(yáng)和肯定。因?yàn)檎f真話晉升似乎十分罕見,所以此事一出,華為員工在內(nèi)部論壇上議論紛紛,甚至調(diào)侃,“這是一條升職之道”、“升官發(fā)財(cái)?shù)暮脵C(jī)會(huì),講真話、多舉報(bào)”……

  梁山廣講了什么真話成謎

  華為00379880號(hào)員工梁山廣究竟講了什么真話?北京青年報(bào)記者昨天向華為方面求證,但是沒有得到答復(fù)。上述郵件中也沒有具體說明事件起因,只是聲明對(duì)說真話的員工給予了表揚(yáng)和晉升。這封郵件上可以看到,該郵件由任正非簽發(fā),并報(bào)送董事會(huì)成員、監(jiān)事會(huì)成員,主送全體員工,并且全公開,可見華為對(duì)此事的重視程度。根據(jù)此前有人曬出的華為員工2016年工資標(biāo)準(zhǔn),可以推算出這位講真話員工的薪資待遇將從16C升到16A,月薪從每月14500元上調(diào)到19500元。

  據(jù)了解,華為任職資格和技術(shù)等級(jí)是掛鉤的,規(guī)定為技術(shù)等級(jí)+13=任職資格。如技術(shù)等級(jí)3A,任職資格為3A+13=16A。在華為內(nèi)部,兩級(jí)相當(dāng)于6等,正常情況下需要2-4年甚至更久才能晉升6等。在上述工資標(biāo)準(zhǔn)中可以看到,16級(jí)分為ABC三級(jí)別,對(duì)應(yīng)的月薪為16C:14500,B:17000,A:19500,這意味著梁山廣待遇升級(jí)明顯。

  任正非曾鼓勵(lì)員工講真話

  聯(lián)想到今年年初任正非在華為2017年市場工作大會(huì)上的演講,恐怕就不難理解他如今此舉的用意了。在演講中,任正非希望在華為建立一個(gè)可以“有信心講真話”的氛圍,并對(duì)晉升機(jī)制進(jìn)行改進(jìn),還表示今年華為將要破格提拔4000—5000名優(yōu)秀員工。他說,我們公司應(yīng)該有信心講真話,面對(duì)上級(jí)不說假話,不搞假動(dòng)作,面對(duì)同志要襟懷坦白,心直口快,直言不諱,善于磋商,這樣就會(huì)產(chǎn)生真實(shí)為客戶服務(wù)、創(chuàng)造價(jià)值的解決方案。(記者趙新培)

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[來源:北京青年報(bào)] [作者:趙新培] [編輯:(見習(xí))劉妞]
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