????導(dǎo)讀:重慶工商大學(xué)300教師校門口唱國歌維權(quán)。該校領(lǐng)導(dǎo)層試圖強(qiáng)行通過新的績效考核實(shí)施方案,部分教師認(rèn)為該方案對一線教職工存有嚴(yán)重歧視而更傾向于行政人員。15日下午,維權(quán)教師聚集在校門口,憤怒地說“我們根本就是被代表”。
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????重慶工商大學(xué)3月15日發(fā)生的一起數(shù)百名教師集體維權(quán)的事件通過網(wǎng)絡(luò)傳播后,昨日引起輿論嘩然。
????該校多名知情教授透露,本次事件的導(dǎo)火索為,該校試圖強(qiáng)行通過的新的工資方案有悖高等院校薪酬“應(yīng)向一線教職工傾斜”倫理,“行政人員太輕松了,而一線教師則變成了民工,”一名教授表示。
????昨日,該校黨委宣傳部宣傳部長華杰證實(shí)了此事,但認(rèn)為部分教師誤解了工資方案。
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????“三級正教授收入不抵后勤科長”
????“3月15日,因不滿新實(shí)施的工資改革和績效考核方案,重慶工商大學(xué)800余教師堵在校門,高唱國歌,大喊罷課。該校有800余名教師,900多名行政人員。校方推行改革方案后,一個(gè)三級正教授的收入還抵不上一個(gè)后勤科長?!弊蛉?,關(guān)于此事的帖子和視頻引起網(wǎng)絡(luò)轟動(dòng)。
????重慶工商大學(xué)官網(wǎng)刊登的消息稱,3月15日,該校舉行了“二屆五次教職工代表大會(huì)暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)”。會(huì)議的議題之一是討論和審議了《重慶工商大學(xué)績效工資實(shí)施方案(審議稿)》。
????據(jù)該校多名參與本次會(huì)議的教師介紹,審議《重慶工商大學(xué)績效工資實(shí)施方案(審議稿)》時(shí),校方領(lǐng)導(dǎo)不顧多數(shù)一線教師反對,試圖強(qiáng)行通過。據(jù)稱,當(dāng)時(shí)舉手同意的人數(shù)并不多,在工作人員統(tǒng)計(jì)尚未結(jié)束之際,校方領(lǐng)導(dǎo)即宣布該實(shí)施方案獲得通過。
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????“方案過于傾向行政人員”
????知情教師稱,該績效考核實(shí)施方案的最大爭議是過于傾向行政人員,有悖高等院校薪酬“應(yīng)向一線教職工傾斜”倫理。
????按照國家標(biāo)準(zhǔn),從20世紀(jì)90年代末,我國部分高校開始實(shí)行校內(nèi)崗位津貼制度,教授的崗位津貼相當(dāng)于正處級,以此類推。
????但重慶工商大學(xué)的績效實(shí)施方案則出現(xiàn)相反情況,例如,該方案中該校正處級領(lǐng)導(dǎo)一年為97300元、副處為81000元、而對應(yīng)的正教授為64400元、副教授51400元……
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????教師每年需完成約300節(jié)課時(shí)
????按照重慶工商大學(xué)一直執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn),從教授到講師每年需要完成的課時(shí)大概在220節(jié)至260節(jié)之間,但新的實(shí)施方案則在這個(gè)基礎(chǔ)上增加了大約70、80節(jié)課時(shí)。
????多名教授表示,科研任務(wù)通常是“怎么也拿不到的”,即便完成科研任務(wù),所得的收入有時(shí)甚至也不夠支付發(fā)表科研成果的版面費(fèi),一名教授稱,“但行政人員只要每天坐滿8小時(shí)班就可以拿到,而且他們沒有科研任務(wù),這太不公平了。”
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????校方稱教師對方案理解有偏差
????該校黨委宣傳部宣傳部長華杰表示,方案是一個(gè)審議意見稿與征求意見稿,本次事件是因?yàn)楹芏嗬蠋煂σ恍┬畔⒘私獾貌⒉皇呛苋?,“?shí)際上是誤解,以為這就是已經(jīng)通過了?!?/p>
????該校關(guān)于本次會(huì)議的報(bào)道中也未說明該方案是否已獲得通過。
????但老師并不認(rèn)可這一說法。他們認(rèn)為,校領(lǐng)導(dǎo)說這個(gè)可以修改,前提是必須通過后再修改,“這不過是細(xì)節(jié)上的修改,原則性大方向不會(huì)修改。我們要修改的恰恰是這個(gè)。”
????“我們也不想唱國歌,也不想把事情鬧大,這樣對學(xué)校的聲譽(yù)也不好,我們都是這個(gè)學(xué)校的老師,任何損害學(xué)校利益的做法我們都是反對的?!倍嗝茉L教授表示。
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