“盼望打工更安全、更規(guī)范”——對(duì)話寒假“漂泊”大學(xué)生

　　日前記者采訪多名寒假期間打工不回家的大學(xué)生，發(fā)現(xiàn)其普遍難從正規(guī)渠道獲得假期兼職工作信息，且大多從事與所學(xué)專(zhuān)業(yè)毫無(wú)關(guān)聯(lián)的工作。作為一名勞動(dòng)者，在享受相關(guān)保障、待遇時(shí)也存在隱患。

　　大學(xué)生“接班”春節(jié)用工市場(chǎng)

　　這個(gè)寒假，家在吉林省農(nóng)安縣的長(zhǎng)春金融高等專(zhuān)科學(xué)校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大三學(xué)生孫明俠并沒(méi)選擇回家過(guò)年。她找了一份超市理貨員的工作，每月工資2000元，能干一個(gè)半月，掙3000多元?？此剖杖氩诲e(cuò)，但租房就要花去400元，除去食宿，也剩不下多少錢(qián)。

　　記者在年前曾走訪長(zhǎng)春市多家餐飲、娛樂(lè)場(chǎng)所，發(fā)現(xiàn)不少店鋪門(mén)口都張貼出了針對(duì)大學(xué)生的寒假兼職招聘啟事。一位不愿透露姓名的餐館老板表示，餐飲服務(wù)業(yè)人員本身流動(dòng)性過(guò)大，每到春節(jié)期間就會(huì)出現(xiàn)“用工荒”，大學(xué)生放假有時(shí)間且工作上手快、易于管理，所以他們求賢若渴。

　　在東南沿海地區(qū)的一些勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)中，招聘大學(xué)生寒假工也是通行做法?！斑^(guò)年絕大多數(shù)農(nóng)民工都走了，但國(guó)外還是有訂單，廠子還是有用工需求?！焙幽鲜≈芸趲煼秾W(xué)院音樂(lè)系大三學(xué)生張廣成說(shuō)，過(guò)年時(shí)企業(yè)有用工需求，學(xué)生也或迫于經(jīng)濟(jì)壓力或出于體驗(yàn)社會(huì)目的有打工需求，為了打工，有的學(xué)生甚至不惜奔波千里。

　　寒假“坎坷”打工路

　　從陜西西安到廣東東莞，1月15日，陜西科技大學(xué)包裝工程專(zhuān)業(yè)的大二學(xué)生申艷毅和來(lái)自西安工業(yè)大學(xué)等高校的50名同學(xué)一起踏上大巴車(chē)，開(kāi)啟了寒假打工的“征程”。住8人一間且有用電限制的工廠宿舍，每天8個(gè)小時(shí)工作在電視機(jī)頂盒生產(chǎn)的流水線上，沒(méi)單獨(dú)與單位簽訂工作合同，期待能在結(jié)束后拿到3000元工資。

　　申艷毅告訴記者，大學(xué)生往往委托熟人聯(lián)系工廠，熟人的人品成為他們唯一的保障。她說(shuō)，出發(fā)前考慮不多，她只想在新學(xué)期為自己買(mǎi)臺(tái)電腦。

　　與此同時(shí)，小廣告和網(wǎng)絡(luò)則成為在大學(xué)所在地打工的學(xué)生獲取招工信息的主渠道。西北大學(xué)社會(huì)保障專(zhuān)業(yè)的大四學(xué)生胡繼紅說(shuō)，因?yàn)橹霸诰W(wǎng)上找兼職而被騙走“血汗錢(qián)”，所以今年她索性自己直接去學(xué)校附近的大型超市里毛遂自薦，很快，她找到了一份在品牌商店賣(mài)服裝的工作。

　　“老板基本靠譜，就是一個(gè)月才給一千多塊錢(qián)，有些摳門(mén)?！彼f(shuō)，“大學(xué)生寒假工大部分都是弱勢(shì)群體，有時(shí)即使提出簽合同老板也不會(huì)同意，基本都只是有個(gè)口頭約定而已。很多情況下被騙了，就得自認(rèn)倒霉?！?/p>

　　張廣成說(shuō)，對(duì)那些沒(méi)有熟人又想去外地打工的學(xué)生來(lái)說(shuō)，通過(guò)勞務(wù)中介公司組織也是一種選擇，但勞務(wù)市場(chǎng)魚(yú)龍混雜，對(duì)涉世未深的學(xué)生來(lái)說(shuō)暗含了太多的危險(xiǎn)和隱患。他期待學(xué)校能親自“把關(guān)”，建立一個(gè)兼職信息平臺(tái)。在平臺(tái)上，大學(xué)生能獲得既有安全保障又與自身專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作信息。

　　期待“靠譜”兼職信息平臺(tái)

　　有教育界人士指出，現(xiàn)實(shí)中很多高校因?yàn)榕聯(lián)?zé)任，所以往往在寒假工問(wèn)題上躲躲閃閃，這種局面應(yīng)有所改變。除了積極探索校企合作方式，構(gòu)建寒假臨時(shí)就業(yè)信息平臺(tái)之外，高校還應(yīng)利用這個(gè)平臺(tái)規(guī)范和引導(dǎo)大學(xué)生寒假的求職行為，從而為學(xué)生今后的就業(yè)打下一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　專(zhuān)家認(rèn)為，具體來(lái)說(shuō)，高校的幫扶工作可能包括搜集學(xué)生打工意向、核實(shí)并分類(lèi)相關(guān)企業(yè)單位的招聘信息，在數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)束后，學(xué)校應(yīng)該設(shè)計(jì)軟件運(yùn)用好“大數(shù)據(jù)”，對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化的服務(wù)。

　　在保障打工大學(xué)生權(quán)益方面，吉林超遠(yuǎn)律師事務(wù)所律師李軼分析認(rèn)為，因?yàn)楹偌媛毠ぷ鲿r(shí)間短且中間有春節(jié)假期，所以大學(xué)生寒假兼職工作權(quán)益的保障經(jīng)常面臨監(jiān)管真空。他建議一方面對(duì)大學(xué)生進(jìn)行普法教育，增強(qiáng)兼職大學(xué)生的維權(quán)意識(shí)；另一方面應(yīng)盡快規(guī)范寒假工用工市場(chǎng)，教育、公安、勞動(dòng)保障等部門(mén)都應(yīng)聯(lián)合起來(lái)，及時(shí)回應(yīng)大學(xué)生的利益關(guān)切。