近期暑期工被騙現(xiàn)象不斷 揭露叢林亂象說防“坑”
防“坑”指南：
想象世界如此美好，然后被“坑”得淚流滿面的孩紙，不要太桑心！正所謂，吃一塹，長一智。記者采訪了“資深暑假打工仔”和部門權(quán)威人士來講授防“坑”秘訣，請需要找暑假工的童鞋們在家苦心鉆研，認真領(lǐng)悟。
叢林法則1：“天上不會掉餡餅”
如果有一份工，又輕松又賺錢，報酬豐厚，還非常歡迎暑假工，那么各位童鞋們請注意啦！資深職場人士陳小姐表示，“天上不會掉餡餅，通常企業(yè)都傾向于招固定的員工，如果招臨時的暑假工，通常來說，待遇方面也不會高于全職職工，一般都要比全職職工少幾十元到幾百元不等?！?/p>
叢林法則2：切忌先交錢
在找暑假工時，可能會碰到各種熱心的中介或是看上去很真很真的騙局，如何識別此類騙局的共同特征呢？最終極的核心秘訣就是——不要先交錢！從初三就開始打暑假工到今年大一的陳同學表示，“不管對方描述得多美妙，不管自己有多心動，只要是讓自己先交訂金、入會費、押金等等名目的，都要堅決say NO!”騙子出來混，也不是吹的，好歹得有一兩手，所以通常在交錢時，你會覺得很真很真，但是請牢記此法則。
叢林法則之3:選擇信譽好的企業(yè)
這一條跟買商品差不多，好品牌在質(zhì)量上相對來說，比較有保障。找暑假工的話，實際上也要盡可能地找大型企業(yè)、信譽好的企業(yè)，那些無牌無證的山旮旯角落的小公司最好盡量少找，以此規(guī)避風險。
叢林法則之4:簽合同或保留證據(jù)
很多找暑假工的童鞋們遇到的煩惱，就是用人單位不給簽訂合同，大多數(shù)都是口頭許諾。因此，找暑假工時，要特別留意，能簽合同的，盡量簽訂合同，以防止出現(xiàn)糾紛。如果實在用人單位不簽訂合同的，自己要保留工作過的相關(guān)證據(jù)。“實際上，找工時如果多一個心眼，比如對方的口頭承諾，可以錄音，以備不時之需?！庇新殘鋈耸咳绱吮硎?。（文/記者周文吉、何超）
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