海南交控黨委巡視整改情況：高管基本薪酬下降21.13%

　　按照黨務(wù)公開原則和巡視工作條例規(guī)定，我省今天（5月31日）通報(bào)了海南省交通投資控股有限公司黨委巡視整改情況的通報(bào)。

　　自2016年2月巡視反饋以來(lái)，海南交控黨委逐條逐項(xiàng)梳理分解省委巡視組反饋的3個(gè)方面12個(gè)問(wèn)題，逐一明確整改責(zé)任、要求、措施和時(shí)限，采取得力措施，扎實(shí)抓好巡視整改。

　　針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)部署和落實(shí)不力，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建現(xiàn)象等問(wèn)題，海南交控黨委堅(jiān)持把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨作為巡視整改工作的第一要?jiǎng)?wù)，持續(xù)加大企業(yè)黨建工作力度；建立黨委定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議制度，增設(shè)審計(jì)監(jiān)察部并配置專職工作人員，加強(qiáng)公司審計(jì)監(jiān)察工作；建立健全黨支部工作制度，以基層黨組織書記抓黨建工作述職評(píng)議考核活動(dòng)為抓手，把考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)黨建工作的重要依據(jù)，有效推動(dòng)基層黨建工作等。

　　針對(duì)高層管理人員薪酬設(shè)置過(guò)高問(wèn)題，該公司根據(jù)中央和我省國(guó)企管理有關(guān)規(guī)定，及時(shí)調(diào)整企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬結(jié)構(gòu)、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式。調(diào)整后，高管基本薪酬下降21.13%，績(jī)效薪酬、任期激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)同步下降；中層正職管理人員年度崗位績(jī)效薪酬下降17.3%。

　　針對(duì)高管職務(wù)消費(fèi)不規(guī)范和發(fā)放高額補(bǔ)貼等問(wèn)題，海南交控全面取消4類資金支出項(xiàng)目，包括高管職務(wù)消費(fèi)支出，公司內(nèi)部董事的董事會(huì)津貼等；按照省財(cái)政廳有關(guān)規(guī)定重新核定公務(wù)接待和交通補(bǔ)貼等2類資金開支標(biāo)準(zhǔn)，均大幅下降；全面清退公司領(lǐng)導(dǎo)涉嫌違規(guī)報(bào)銷的業(yè)務(wù)招待費(fèi)等各類違規(guī)報(bào)銷資金、補(bǔ)貼和欠繳稅金91.38萬(wàn)元。

　　針對(duì)職務(wù)消費(fèi)和補(bǔ)貼發(fā)放不規(guī)范暴露出來(lái)的制度監(jiān)管漏洞，該公司重新修訂有關(guān)制度規(guī)定，重新梳理制定接待費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)等費(fèi)用報(bào)銷管理流程，實(shí)行業(yè)務(wù)招待和異地出差事前審批程序；強(qiáng)化監(jiān)督審核責(zé)任，要求經(jīng)辦人對(duì)所提供報(bào)賬憑證的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對(duì)記載不明確、不完整的原始憑證堅(jiān)決退回，防止違反財(cái)務(wù)支出審批制度行為的發(fā)生。

　　針對(duì)股權(quán)資金投資中存在廉政風(fēng)險(xiǎn)，容易導(dǎo)致投資失敗或資金被非法轉(zhuǎn)移的問(wèn)題，海南交控健全業(yè)務(wù)監(jiān)督及風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，強(qiáng)化各部門機(jī)構(gòu)管理職能；投前盡職調(diào)查，建立外部評(píng)審專家?guī)?，邀?qǐng)專家參與企業(yè)路演評(píng)審會(huì)，制定崗位責(zé)任書，強(qiáng)化投委會(huì)成員的投資決策責(zé)任；投中完善流程，成立風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì)，設(shè)立前后臺(tái)業(yè)務(wù)防火墻，建立重要崗位定期輪崗制度，實(shí)行財(cái)政專項(xiàng)資金股權(quán)投資遵循業(yè)務(wù)獨(dú)立分離原則；投后跟蹤管理，重新完善《外派董事監(jiān)事管理辦法》強(qiáng)化外派董監(jiān)事人員職能，聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)審計(jì)，在外部中介機(jī)構(gòu)服務(wù)環(huán)節(jié)針對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行更為全面和客觀的風(fēng)險(xiǎn)提示。

　　針對(duì)組織人事工作和貫徹執(zhí)行民主集中制方面的問(wèn)題，在領(lǐng)導(dǎo)班子目前尚未健全的情況下，該公司黨委自覺(jué)將黨委會(huì)參會(huì)人員范圍擴(kuò)到中層管理人員，運(yùn)用民主生活會(huì)和談心談話制度，提高廣大黨員干部職工參與監(jiān)督公司管理決策的積極性；嚴(yán)格執(zhí)行公司《員工招聘管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)不符合崗位任職要求的人員，堅(jiān)決不予錄用等。

　　海南交控黨委書記、董事長(zhǎng)劉忠信表示，省委部署對(duì)海南交控黨委進(jìn)行巡視，是對(duì)海南交控的一次政治“體檢把脈”。通過(guò)2個(gè)月的整改，公司強(qiáng)化了黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)了黨的建設(shè)。海南交控黨委將切實(shí)把主體責(zé)任放在心上、抓在手上、落在實(shí)處，力爭(zhēng)將巡視成果轉(zhuǎn)化為海南交控持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展的成果

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